- umožnit neúspěšným maturantům získat doklad o dosažené střední úrovni vzdělání, pokud úspěšně ukončí poslední ročník studia maturitního oboru. Dokladem o úspěšném zakončení studovaného oboru by mělo být vysvědčení žáka z posledního ročníku. To zvýší jejich šance na pracovní uplatnění.

- ponechat výběr povinné maturitní zkoušky mezi cizím jazykem a matematikou,

- přesunout hodnocení písemných prací a ústních zkoušek z českého jazyka a literatury a z cizího jazyka ze společné části maturity do profilové části. Hodnocení by mělo být v kompetenci škol.

Proč by se mělo dělat něco jednoduše, když to jde přece udělat složitě?

Z dotazů:

K zápisu přišla matka s dítětem, které je narozeno 22. 9. Trvá na tom, aby do školy šlo. Doporučení má od dětského lékaře i z MŠ. PPP ale dítě k nástupu do školy nedoporučila. Matka se informovala na odboru školství, jak má postupovat, tam jí řekli, že nemusí nic podnikat, neboť ona je rodič a ona rozhoduje o nástupu svého dítěte do I. třídy. Mohu takové dítě přijmout, když nebude mít kladné vyjádření z PPP, ale matka mi písemně předloží svůj souhlas s nástupem?

Když přestupuje žák z přípravné třídy do jiné přípravné třídy v jiném městě, jde o přestup nebo o přijetí?

Mohu do žádosti rodičů o zařazení dítěte do přípravné třídy uvést: „Rozhodnutí o zařazení dítěte do přípravné třídy bude oznámeno zveřejněním seznamu přijatých dětí označených registračním číslem, které mu bude přiděleno po obdržení žádosti a doporučení školského poradenského zařízení? Seznam zveřejníme na přístupném místě ve škole a na webových stránkách školy.“

Z dotazů:

Odměnu mně jako řediteli školy jsem vždy dával k podpisu starostovi obce. Po poradě s právníkem a ekonomkou školy jsem byl ujištěn, že Fond odměn, se kterým disponuje ředitel školy pro své zaměstnance včetně ředitele školy, již dále nepodléhá souhlasu zřizovatele. Před odchodem z funkce ředitele školy jsem si vyplatil z tohoto fondu odměnu bez souhlasu starosty obce. Ten na mě nyní podal trestní oznámení, že návrh na odměnu nebyl podepsaný starostou.

Máme maminku lékařku a ta nám tvrdí, že musíme dát rodičům podepsat souhlas s ošetřením u dětského lékaře během školy v přírodě (pokud by to bylo potřeba.

Z dotazů:

- Na základě jakého ustanovení mohu argumentovat rodičům, že pracovní sešity, do kterých žáci píší a nemohu je další rok použít pro další žáky, si rodiče musí zaplatit sami?

- Chci učitelce na 0,7 úvazku zkrátit úvazek na 0,5, abych se jí zbavila. Ten její 0,2 úvazek bych přidala jiné učitelce. Mohu to tak udělat, nebo musím mít její souhlas se sníženým úvazkem? Je to dohoda nebo moje pravomoc?

- Zítra ráno volíme zástupce školy do konkurzní komise. Kolegyně - předsedkyně školské rady - má pochybnosti o správnosti úkonu. Bude volba protizákonná, pokud budou na této volbě všichni zaměstnanci školy, jak je mým přáním, a nikoliv pouze pedagogičtí pracovníci, jak je výklad kolegyně?

Blíží se zápisy do mateřských škol a napadlo mě, že bychom nechali dětského lékaře potvrdit proočkovanost dítěte na vlastní formulář místo do evidenčního listu vzor SEVT.

Existuje v Zákoníku práce, že učitel, který má snížený úvazek, např. 16 h nemusí mít pohotovosti a dohledy? Včera to na mě vykřičela jedna paní učitelka, že ji tak informovala naše mzdová účetní.

Jsme jako organizace povinni mít směrnicí stanovený pokladní limit?

Chtěla jsem touto cestou dotázat na náležitosti objednávky rekreací, na které se přispívá z FKSP. Máme schválený rozpočet čerpání, kolektivní smlouva tuto problematiku blíže nespecifikuje.  Musí být odborová organizace, potažmo její výkonný výbor, opravdu informován kdo, kde a kdy kam jede a razítkovat každou objednávku?

Pracovnice ŠJ podala ke včerejšímu datu výpověď – dvouměsíční lhůta začíná běžet od 1. 3. 2019. Vzpomněla si, že by chtěla ještě vyčerpat příspěvek z FKSP na rok 2019, který máme ve směrnici. Je možné čerpat během výpovědní lhůty?

K nedostatku kvalifikovaných učitelů. Ředitelé základních škol v některých případech postupují tak, že učiteli s kvalifikací na 2. stupeň dají několik málo hodin výuky na 2. stupni a zbylou/většinovou část úvazku zaplní výukou na 1. stupni.

Mohu jako ředitelka školy nařídit pedagogům, aby v době samostudia byli na pracovišti? Právě tu řešíme problém s několika kolegyněmi, kterým se nelíbí, že by měly být 4 hodiny v práci v době samostudia (vedlejší prázdniny žáků).

Finanční prostředky jsem převedla z rezervního do investičního fondu, toto jsem dala na vědomí zřizovateli. Prostředky budu nucena použít na opravu myčky ve školní jídelně. Domnívala jsem se, že si finance převedu až v době, kdy budu nucena provést opravu. Zřizovatel mi sdělil, že převod prostředků do investičního fondu mohu provést jen jedenkrát v roce a to do 31.3. Je tento postup správný?

Měl jsem za to, že výpočet samostudia je trochu jiný, než popisujete v Aktualizaci č. 10. MŠMT vyhlásilo organizaci školního roku, tam se píše že začátek vyučování začíná 3. 9. a končí 28. 6. Z toho jsem postupoval že za tohle období (září – červen) přísluší těch 12 dní samostudia. A taky jsem tak postupoval při jeho výpočtech (1 měsíc= 1,2 dne samostudia při plném úvazku).

Vzory formulářů pro výkazy o základní škole (M3a), střední škole (M8a), konzervatoři (M9a), vyšší odborné škole (M10a).

Informace a metodické poznámky k předávání individuálních údajů ze školních matrik (aktualizováno 12.9.2018).

www.allergology.cz/pylovykalendar.htm

www.proalergiky.cz/pylove-zpravodajstvi

www.pylovasluzba.cz/dokumenty/pylovy_kalendar2.pdf